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Con los Programas de Salud y Bienestar de Cogniland en la Empresa se puede trabajar, por un lado con el colectivo de las personas que ya tienen una enfermedad crónica con el objetivo de mantenerla bajo control y mejorarla, y por otro lado con las personas sanas (en especial las más jóvenes) para que no desarrollen los hábitos que les lleve a recoger los mismos resultados que las generaciones más veteranas. Pero, ¿qué beneficios obtiene el trabajador de su participación en los Programas de Salud y Bienestar de Cogniland?

beneficios de los trabajadores de los programas de salud

Beneficios de los trabajadores:

1. Prevención de enfermedades

Prevenir o mejorar el control de las enfermedades del ámbito cerebro- cardiovascular (Diabetes, hipertensión, colesterol excesivo, obesidad,..) .

2. Molestias fisiológicas

Reducir las molestias fisiológicas que, con cierta frecuencia, sufren en sus vidas diarias las personas que padecen las patologías citadas.

3. Mejora del estado de ánimo

Reducir los episodios de “ánimo bajo” que frecuentemente se producen cuando alguien se siente enfermo o con molestias fisiológicas.

4. Control del estrés

Disminuir los niveles de estrés percibido (por motivos laborales o personales) y aumentar la capacidad de resiliencia ante las situaciones estresantes que se presenten en el trabajo y en su vida.

5. Mejora del descanso

Disminuir las pérdidas de horas de dormir y mejorar la calidad del descanso, en aquellos trabajadores que tengan un problema de insuficiente descanso, con lo que mejorará su estado de ánimo y autocontrol.

6. Mejora del rendimiento cognitivo

Mejorar la autopercepción de su agilidad mental, de su memoria, de su capacidad de entender y aprender actividades y materias nuevas,…. a través del “entrenamiento del cerebro”, la práctica de un ocio activo y unas relaciones sociales motivantes.

7. Mejora del bienestar personal

Incremento de la autopercepción de Bienestar personal en la vida, y también en el trabajo. Mejora de la autoestima y confianza en las propias capacidades (empoderamiento).

8. Cuidado del cerebro

Fortalecer el cerebro y la memoria que le permitirán disfrutar más tiempo de una vida activa después de la jubilación.

Así, los beneficios de la Empresa vienen determinados por la valoración que hacen los trabajadores de lo que ellos obtienen con los Programas de Salud y Bienestar de Cogniland. Aunque un trabajador/a no se apunte a los programas, si valora que puede ser bueno para los que se apunten, ya va a mejorar su percepción sobre la Empresa. 

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